Diseño del nuevo manual de fundaciones para el área de gestión humana de Confiar Cooperativa Financieria

Herrera García, Lisdey Janeth | 2017

Por medio de esta propuesta investigativa, se analiza y menciona uno de los procesos administrativos fundamentales e importantes en el proceso organizacional de las empresas, como lo es el diseño, el compendio e implementación de un manual adecuado de funciones de una entidad. Lo anterior apunta a la estructuración del trabajo por fases, a través de una serie de pasos que consignan, analizan y estudian la forma de trabajar de un colaborador en la empresa, sirve como base para obtener información e identificación de los cargos, requisitos mínimos y máximos de experiencia, además de establecer los niveles jerárquicos y el alcance de cada cargo que hay dentro de la institución. Por consiguiente, este trabajo genera resultados óptimos y organizados de cada uno de los manuales del área de Gestión Humana, con el objetivo de fortalecer el proceso administrativo y la comunicación de los colaboradores del área.

Migración de exchange server 2000 a exchange server 2003 e implementación de mensajería unificada con office communications server 2007

Muñoz Del Río, Andrés Felipe | 2007

Investigación para implementar mejoras de nuevas tecnologías de telecomunicaciones para la organización AerolÍnea de Antioquia

Uribe Velásquez, Ana Maria | 2007

Análisis del estado actual de la red del ITM a nivel físico y a nivel de enlace del modelo OSI

González Alzate, Edison Alberto | 2007

Procedimientos para el montaje de VPN en cualquier empresa

Sepúlveda Pérez, Mary Isabel | 2007