Diagnósticos de la seguridad y la salud en el trabajo de la empresa Coomotor LTDA de la ciudad de Neiva año 2013

Abstract

Introducción: La salud de la población trabajadora, es un componente necesario para que la empresa no produzca perdidas económicas, ya sea por problemas mentales, sociales o fisiológicos del empleado. La preocupación organizacional de todos los aspectos relacionados con la seguridad y la salud en el trabajo se encuentra plenamente justificados no solo por las necesidades lógicas de rentabilidad sino por la esencia misma de la obligación social con el recurso humano empleado. Metodología: Investigación de tipo descriptivo, con descripción de las diferentes categorías sin intervención en los resultados en donde a la población de empleados de la empresa se les aplicó una serie de instrumentos para recolectar información: observación, análisis documental y entrevista abierta y cerrada. Conclusión: Respecto a la gestión en seguridad y salud en el trabajo, Coomotor Ltda., no cuenta con políticas o estrategias organizacionales definidas. El tema no ocupa un lugar de interés en las definiciones de la empresa.

Introduction: The health of the working population is necessary for the company to not cause economic losses, either mental, social or physiological problems of employee component. Organizational concern for all aspects of safety and health at work is fully justified not only by the logic of profitability needs but by the very essence of social obligation to the human resources employee. Methodology: Descriptive research, describing the different categories without intervention in the results where the population of employees of the company were applied a number of tools to collect data: observation, document analysis and open and closed interview. Conclusion: Regarding the safety and health management at work, Coomotor Ltda, has no defined policy or organizational strategies. The subject does not occupy a place of interest in the definitions of the business.