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dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)spa
dc.contributor.advisorArias, Martha Nancy
dc.contributor.authorLondoño Agudelo, Ana Paulina
dc.contributor.authorPérez Duque, Luisa Fernanda
dc.contributor.authorGómez Rueda, Santiago Alexander
dc.date.accessioned2024-10-10T14:31:57Z
dc.date.available2024-10-10T14:31:57Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.urihttps://repositorio.fumc.edu.co/handle/fumc/1383
dc.description.abstractLa presente investigación, más allá de realizar un rastreo documental inicial sobre el tema del Burnout o síndrome del quemado laboral, apunta al análisis de la relación entre el bienestar psicológico y el síndrome del quemado laboral (burnout) en el personal docente de la Orden Religiosa de las Escuelas Pías del Colegio Calazans de la ciudad de Medellín, para lo cual se pretende hacer uso del Cuestionario de Maslach Burnout Inventory Modificado (MBI-M) para indagar por tres aspectos del síndrome como son el cansancio emocional, la despersonalización y la realización personal.spa
dc.description.abstractThis research, besides conducting an initial documentary tracing on the subject of burnout or burnout, aims to analyze the relationship between psychological well-being and burnout in the teaching staff of the Religious Order Of the Calazans School of Medellin, for which the Maslach Burnout Inventory Modified Questionnaire (MBI-M) is intended to investigate three aspects of the syndrome such as emotional exhaustion, depersonalization and realization personal.eng
dc.format.extent8 p.spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.publisherFundación Universitaria María Canospa
dc.rightsDerechos Reservados - Fundación Universitaria María Cano, 2016spa
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/spa
dc.titleRelación entre el bienestar psicológico y el síndrome del quemado laboral (burnout) en el personal docente de la orden religiosa de las escuelas pías del Colegio Calasanz de la ciudad de Medellínspa
dc.typeTrabajo de grado - Pregradospa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersionspa
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85spa
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.description.degreenamePsicólogo(a)spa
dc.description.programPsicologíaspa
dc.identifier.instnameFundación Universitaria María Canospa
dc.identifier.reponameRepositorio Fundación Universitaria María Canospa
dc.identifier.repourlhttps://repositorio.fumc.edu.co/spa
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias de la Saludspa
dc.publisher.placeMedellínspa
dc.relation.indexedRedColspa
dc.relation.referencesBethelmy R., L., & Guarino, L. (2008). Estrés laboral, afrontamiento, sensibilidad, emocional y síntomas físicos y psicológicos en médicos venezolanos. Revista Colombiana de Psicología, (17), 43-58.spa
dc.relation.referencesCarmona D., B. (2013). Estrés laboral y estrategias de afrontamiento utilizadas por los guardas de seguridad de la cooperativa de trabajo asociado Clave Seguridad C.T.A 2012-2013. Medellín: Universidad de Antioquia.spa
dc.relation.referencesSkakon, J., Nielsen, K., Borgd, V., Guzman, J. (2010). 'Are Leaders' well-being, behaviours and style associated with the affective well-being of their employees? A systematic eview of three decades of research. Work & Stress, 24(2), 107-139.spa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.proposalBienestar psicológicospa
dc.subject.proposalBurnoutspa
dc.subject.proposalEstrésspa
dc.subject.proposalEstrés laboralspa
dc.subject.proposalPersonal docentespa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fspa
dc.type.contentTextspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.type.redcolhttps://purl.org/redcol/resource_type/TPspa


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