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Listar por tema "Riesgo psicolaboral"

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    • Relación de trastornos osteomusculares con el factor de riesgo ergonómico y psicolaboral presente en los trabajadores administrativos de la rama judicial del juzgado laboral adjunto de Cali en el periodo 2011-01 

      Amaya Gaviria, Sandra Milena; Nogales, Jessika Byviana (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludCali, 2011)
      Los trabajadores públicos del juzgado laboral, constantemente manifiestan padecer grandes cargas de estrés y trastornos osteomusculares que atribuyen a las labores realizadas, por tal razón, este estudio tiene como objetivo ...
    • Riesgo psicosocial en los trabajadores de área gestión humana de la universidad cooperativa de Colombia durante el primer periodo del 2018 

      Muriel Zapata, Laura Carolina; Marín Cubillos, Juan Pablo; Sepúlveda Mira, Carolina (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludMedellín, 2018)
      El trabajo surge a raíz de la visualización de la carga laboral en el centro de prácticas de psicología organizacional en la universidad cooperativa de Colombia, con el fin de conocer más afondo los riesgos psicosociales ...

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      • Relación de trastornos osteomusculares con el factor de riesgo ergonómico y psicolaboral presente en los trabajadores administrativos de la rama judicial del juzgado laboral adjunto de Cali en el periodo 2011-01

        ...

        Amaya Gaviria, Sandra Milena | 2011

        Los trabajadores públicos del juzgado laboral, constantemente manifiestan padecer grandes cargas de estrés y trastornos osteomusculares que atribuyen a las labores realizadas, por tal razón, este estudio tiene como objetivo Identificar la relación de trastornos osteomusculares con el factor de riesgo ergonómico y psicolaboral presente en los trabajadores administrativos de la rama judicial del juzgado laboral adjunto de Cali en el periodo 2011-01, teniendo en cuenta que estos factores de riesgo son determinantes para la salud y la productividad del personal; se busca establecer dicha relación para de esta forma generar posibles soluciones a la situación hallada en el sitio de trabajo en mención y de así mejorar la calidad de vida de los empleados del juzgado laboral y el rendimiento laboral. Para logra dicho fin se establecen objetivos específicos para caracterizar la población objeto, identificar lo riesgos, posteriormente efectuar una correlación de dichas condiciones y las evaluaciones fisioterapéuticas realizadas.

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      • Riesgo psicosocial en los trabajadores de área gestión humana de la universidad cooperativa de Colombia durante el primer periodo del 2018

        ...

        Muriel Zapata, Laura Carolina | 2018

        El trabajo surge a raíz de la visualización de la carga laboral en el centro de prácticas de psicología organizacional en la universidad cooperativa de Colombia, con el fin de conocer más afondo los riesgos psicosociales presentes en la UCC se realiza el trabajo de observación y de confirmación por medio de medición. Es un trabajo de tipo descriptivo con un enfoque mixto y diseño no experimental, el cual se inicia con la evaluación del riesgo psicosocial de los puestos de trabajo de la universidad, obteniendo resultados por medio de la aplicación de medición de ambiente laboral. Se evidencia claramente que la universidad cooperativa de Colombia se está perjudicando a raíz de ausentismo laboral en el área administrativa por el riesgo psicosocial, para prevenir el ausentismo, lesiones musculo-esqueléticos y otros trastornos producidos por estrés laboral se debe acatar recomendaciones y aplicar un sistema de gestión donde se le dé importancia a el área psicosocial.

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