• español
    • English
logofumc
  • español 
    • español
    • English
  • Login

Repositorio Digital

  • Colecciones Comunidades
  • Autor Autores
  • Título Títulos
  • Fecha Fechas
  • Materias Materias
  • Tipo de Material Tipo de Material
  • Ciudad Ciudad
Listar por tema 
  •   Repositorio Fundación Universitaria María Cano
  • Listar por tema
  •   Repositorio Fundación Universitaria María Cano
  • Listar por tema
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Cambiar vista

Listar

Todo DSpaceComunidades & ColeccionesPor fecha de publicaciónAutoresTítulosMateriasTipo de MaterialCiudad de Publicación

Mi cuenta

AccederRegistro

Listar por tema "Psychosocial risk"

  • 0-9
  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
  • G
  • H
  • I
  • J
  • K
  • L
  • M
  • N
  • O
  • P
  • Q
  • R
  • S
  • T
  • U
  • V
  • W
  • X
  • Y
  • Z

Ordenar por:

Orden:

Resultados:

Mostrando ítems 1-3 de 3

  • título
  • fecha de publicación
  • fecha de envío
  • ascendente
  • descendente
  • 5
  • 10
  • 20
  • 40
  • 60
  • 80
  • 100
    • Clima laboral en la Institución Educativa La Sierra de la ciudad de Medellín 

      Peña Galarcio, Liseth Lorena; Arriaga Rivas, Magaly Patricia; Sánchez Garcés, Natalia Virgelina (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludMedellín, 2017)
      Hablar de clima laboral u organizacional hace referencia a las relaciones interpersonales que se sostienen dentro de una empresa, y la forma en que estas son manejadas aportan ese valor agregado diferencial a la organización, ...
    • Factor de riesgo psicosocial en las meseras de los bares del centro comercial Palmeto plaza de la ciudad de Santiago de Cali 

      Hernández Salazar, Sebastián; Castro Murillo, Johan George; Agamez Núñez, Wiston (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludCali, 2017)
      Objetivo: Identificar el factor de riesgos psicosociales que se presentan dentro de la comunidad de meseras del Centro Comercial Palmetto Plaza de la ciudad de Cali. Materiales y Métodos: Investigación tipo no experimental ...
    • Riesgo psicosocial en los trabajadores de área gestión humana de la universidad cooperativa de Colombia durante el primer periodo del 2018 

      Muriel Zapata, Laura Carolina; Marín Cubillos, Juan Pablo; Sepúlveda Mira, Carolina (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludMedellín, 2018)
      El trabajo surge a raíz de la visualización de la carga laboral en el centro de prácticas de psicología organizacional en la universidad cooperativa de Colombia, con el fin de conocer más afondo los riesgos psicosociales ...

      Envíos recientes

      • Clima laboral en la Institución Educativa La Sierra de la ciudad de Medellín

        ...

        Peña Galarcio, Liseth Lorena | 2017

        Hablar de clima laboral u organizacional hace referencia a las relaciones interpersonales que se sostienen dentro de una empresa, y la forma en que estas son manejadas aportan ese valor agregado diferencial a la organización, las cuales permiten fortalecer los vínculos entre empleados – directivos y el nivel de productividad en su área de trabajo, atributando de esta forma éxitos en dicha entidad. Dentro de una organización se está propenso a sufrir un riesgo psicosocial, y dentro de esas consecuencias se puede llegar a padecer de estrés laboral, el cual se puede originar desde una alta carga laboral y mental, ausencia de reciprocidad y otros diferentes factores que conllevan a la afectación de una comunicación no asertiva que termina perturbando directamente el clima laboral en la organización y la salud mental de los empleados.

        LEER

      • Factor de riesgo psicosocial en las meseras de los bares del centro comercial Palmeto plaza de la ciudad de Santiago de Cali

        ...

        Hernández Salazar, Sebastián | 2017

        Objetivo: Identificar el factor de riesgos psicosociales que se presentan dentro de la comunidad de meseras del Centro Comercial Palmetto Plaza de la ciudad de Cali. Materiales y Métodos: Investigación tipo no experimental y descriptivo con un método no empírico analítico y enfoque cuantitativo de corte transversal. Resultados: Se evidencia que las meseras de los centros de establecimientos de Palmetto Plaza se encuentran en un alto nivel de presentar algún tipo de riesgo psicosocial por el alto grado de exposición a estos en sus áreas de trabajo. Conclusiones: Se logra concluir que la mayoría de la meseras encuestadas en los bares del centro comercial de Palmetto Plaza están expuestas continuamente a un riesgo psicosocial alto principalmente en las variables del sentido del trabajo, el ritmo, conflicto del rol y la inseguridad sobre las condiciones del trabajo.

        LEER

      • Riesgo psicosocial en los trabajadores de área gestión humana de la universidad cooperativa de Colombia durante el primer periodo del 2018

        ...

        Muriel Zapata, Laura Carolina | 2018

        El trabajo surge a raíz de la visualización de la carga laboral en el centro de prácticas de psicología organizacional en la universidad cooperativa de Colombia, con el fin de conocer más afondo los riesgos psicosociales presentes en la UCC se realiza el trabajo de observación y de confirmación por medio de medición. Es un trabajo de tipo descriptivo con un enfoque mixto y diseño no experimental, el cual se inicia con la evaluación del riesgo psicosocial de los puestos de trabajo de la universidad, obteniendo resultados por medio de la aplicación de medición de ambiente laboral. Se evidencia claramente que la universidad cooperativa de Colombia se está perjudicando a raíz de ausentismo laboral en el área administrativa por el riesgo psicosocial, para prevenir el ausentismo, lesiones musculo-esqueléticos y otros trastornos producidos por estrés laboral se debe acatar recomendaciones y aplicar un sistema de gestión donde se le dé importancia a el área psicosocial.

        LEER

      • Leamos
      • Gestión Humana
      • Calidad
      • Observatorio de Responsabilidad Social Universitaria ORSU
      • Publicaciones
      • Cuéntanos PQRS
      • Institucional
      • Sede Medellín
      • Sede Cali
      • Sede Neiva
      • Sede Popayán
      • Tarifas y derechos pecuniarios 2021
      • Atención a la comunidad
      • Internacionalización
      • Acción Académica
      • Egresados
      • Prevención sobre el Covid-19
      • Bienestar Institucional
      • Centro de Educación Abierta y a Distancia Virtual
      • Manual del Estudiante
      • Aspirantes
      • Contáctenos
      • Biblioteca
      • Convenios Aspirantes
      • Gestión Documental

      Sistema DSPACE - Metabiblioteca | logo