• Clima laboral en la Institución Educativa Fe y Alegría de la ciudad de Medellín 

      Cano Hidalgo, María Alejandra; Graciano Quiroz, Berta Lucia; Quesada Salas, Yaniris Samara (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludMedellín, 2018)
      El siguiente trabajo se origina con el fin de indagar a profundidad la problemática que esta desencadenando un Clima Laboral impropio en la I.E Fe y Alegría, es necesario identificar sus causas, se procedió a realizar una ...
    • Panorama de factores de riesgo en la empresa confecciones panny 

      Ortiz Duque, Catalina; Carvaja Cano, Tatiana; García Castañeda, Elizabeth Cristina (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludMedellín, 2007)
      Los panoramas de factores de riesgo fue una estrategia adoptada para el análisis en profundidad de los riesgos en las áreas de producción, control de calidad y almacenamiento de la empresa confecciones Panny, con este se ...
    • Riesgo psicosocial en los trabajadores de área gestión humana de la universidad cooperativa de Colombia durante el primer periodo del 2018 

      Muriel Zapata, Laura Carolina; Marín Cubillos, Juan Pablo; Sepúlveda Mira, Carolina (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludMedellín, 2018)
      El trabajo surge a raíz de la visualización de la carga laboral en el centro de prácticas de psicología organizacional en la universidad cooperativa de Colombia, con el fin de conocer más afondo los riesgos psicosociales ...