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Listar por tema "Factores de riesgos"

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    • Detectar la presencia de riesgos ergonómicos y aplicar la realización de pausas activas a los integrantes de laboratorio de la multinacional BAYER S.A en el periodo comprendido entre agosto a noviembre del 2008 

      Pérez Tellez, Mónica Eliana; Varón Rosero, Carmen Lizeth (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludCali, 2008)
      En la multinacional Bayer S.A se realizo una investigación basada en detectar la presencia de factores de riesgos ergonómicos y aplicar la realización de pausas activas a los trabajadores del área de laboratorio. Donde se ...
    • Factores de riesgo laborales en entrenadores de un gimnasio en la ciudad de Medellín 

      Duque Gómez, Natalia María; Montoya Álvarez, Daniela; Ochoa Correa, Sebastián (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludMedellín, 2019)
      El presente trabajo aplicativo consta de 13 capítulos, en el primero se expone el título del cual se compone el trabajo; En el segundo se hace una breve reseña del lugar en el cual se realizó el trabajo y cuáles son las ...
    • Identificación de riesgos y peligros mediante la aplicación de la NTC 45 en la heladería el olimpo, 2017 

      Solar Rivera, Angelica; Bruges Pulgarín, Carolina; Aguinaga Jiménez, Gonzalo Andrés (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludMedellín, 2017)
      Partiendo de la necesidad de identificar los principales riesgos, a los que se ven expuestos algunos de los empleados de la Heladería Olimpo, se llevó a cabo una investigación sobre los factores que pueda provocar accidentes ...
    • Implementación de panorama de riesgos en la empresa Energuaviare S.A.E.S.P en San José del Guaviare en el periodo 2010-02 

      Delgado Payan, Lenny Rocío; Piñeros Meza, Luz Dary (Fundación Universitaria María CanoFacultad de Ciencias de la SaludCali, 2010)
      La salud ocupacional es una ciencia que busca proteger y mejorar la salud física, mental, social y espiritual de los trabajadores en sus puestos de trabajo, repercutiendo positivamente en la empresa, debido a que se va a ...

      Envíos recientes

      • Detectar la presencia de riesgos ergonómicos y aplicar la realización de pausas activas a los integrantes de laboratorio de la multinacional BAYER S.A en el periodo comprendido entre agosto a noviembre del 2008

        ...

        Pérez Tellez, Mónica Eliana | 2008

        En la multinacional Bayer S.A se realizo una investigación basada en detectar la presencia de factores de riesgos ergonómicos y aplicar la realización de pausas activas a los trabajadores del área de laboratorio. Donde se reconoció factores de cargas estáticas, factores de cargas dinámicas, cargas mixtas, factores de riesgos contaminantes del ambiente, como el riesgo químico ya que para el personal de laboratorio los productos químicos son los implementos de trabajo de primer nivel para su desempeño entre otros esta el factores de riesgo productores de sobrecarga física donde esta el factor disergonomico, ya que estos trabajadores prácticamente se ven obligados a trabajar de pie casi toda su jornada laboral. Por esta razón fue que decidimos llevar ha cabo la realización de nuestro proyecto el cual incluye detectar el panorama de riesgos que atenta con la salud o bienestar de los trabajadores y plantear un programa de pausas activas el cual se designo por días de semanas donde un día se llevara a cabo los calentamientos y otros días los estiramientos. Con este programa se pretende contribuir a mantener o mejorar la salud del personal de laboratorio y del mismo modo se contribuye a mejorar la calidad o desempeño del trabajador.

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      • Factores de riesgo laborales en entrenadores de un gimnasio en la ciudad de Medellín

        ...

        Duque Gómez, Natalia María | 2019

        El presente trabajo aplicativo consta de 13 capítulos, en el primero se expone el título del cual se compone el trabajo; En el segundo se hace una breve reseña del lugar en el cual se realizó el trabajo y cuáles son las características de dicho lugar; El tercero que se divide en dos aporta datos relevantes para entender la situación problemática planteada y expone los sucesos o acciones que desencadenaron dicha situación; El cuarto capítulo describe el punto de partida para realizar el trabajo y muestra las capacidades y debilidades para la realización del trabajo. En el quinto capítulo se plantean los objetivos tanto el general como los específicos del trabajo, en el sexto se da a conocer la importancia de evaluar los riesgos laborales y describir cuáles de los diferentes riesgos que se pueden presentar tienen mayor probabilidad de padecerlos o no tienen una aceptabilidad pertinente para el bienestar del entrenador; En el séptimo se da a conocer la población que se va a beneficiar con el trabajo; En el octavo se explican los pasos que fueron necesarios para la ejecución del trabajo y las fuentes e instrumentos utilizados para la recolección de datos. Con el noveno capítulo se dan a conocer las relaciones que tiene el trabajo con la normativa actual de la organización, las normas y leyes en general relacionadas con la temática, en el décimo se relacionan los aspectos teóricos y conceptuales a tener en cuenta para entender el proyecto; en el decimoprimero se muestran los resultados que son necesarios para solucionar el problema planteado y se presentan las fotografías, la metodología empleada y formatos utilizados para la recolección y análisis de datos. En el decimosegundo se dirige a las conclusiones y se exhiben los hallazgos obtenidos a lo largo de todo el estudio y por último en el decimotercero se hace referencia a las recomendaciones concretas de cómo se debe actuar según los resultados.

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      • Identificación de riesgos y peligros mediante la aplicación de la NTC 45 en la heladería el olimpo, 2017

        ...

        Solar Rivera, Angelica | 2017

        Partiendo de la necesidad de identificar los principales riesgos, a los que se ven expuestos algunos de los empleados de la Heladería Olimpo, se llevó a cabo una investigación sobre los factores que pueda provocar accidentes o enfermedades laborales, por medio de la Norma Técnica Colombiana NTC 45, con el fin de concientizar la población trabajadora y así mismo establecer las medidas preventivas que sean necesarias para disminuir dichos riesgos.

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      • Implementación de panorama de riesgos en la empresa Energuaviare S.A.E.S.P en San José del Guaviare en el periodo 2010-02

        ...

        Delgado Payan, Lenny Rocío | 2010

        La salud ocupacional es una ciencia que busca proteger y mejorar la salud física, mental, social y espiritual de los trabajadores en sus puestos de trabajo, repercutiendo positivamente en la empresa, debido a que se va a mejorar la parte productiva, además de que se van a evitar los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Es por ello que en el siguiente trabajo nos enfocaremos en implementar un panorama de riesgos que conlleve a la optimización de la salud de los trabajadores y el mejoramiento del desarrollo productivo en la empresa Energuaviare S.A.E.S.P en San José del Guaviare. En el periodo 2010-02, el panorama de riesgos es un documento en el que se consigna y mantiene información sobre la ubicación y valoración de dichos factores de riesgo presentes en el ámbito laboral el cual busca recopilar los resultados en un documento básico que permite reconocer y valorar los diferentes agentes con el fin de establecer prioridades preventivas y correctivas que conlleven a mejorar la calidad de vida laboral.

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