TY - THES 
TI - Nuevo Protocolo de Proceso de Inducción General para Colaboradores del Centro de Consultoría Organizacional de la Fundación Universitaria María Cano
AU - Polo Sánchez, Lee Mavys
AB - Este escrito está compuesto por varios apartados. Inicialmente, se encontrará la introducción y título del proyecto. Luego, se mencionarán las características generales de la institución objeto. Después, se describirá la situación y antecedentes de la problemática general, para así, generar un diagnóstico contextual de la situación actual de la institución objeto. Con esto, se establecen el objetivo general y específicos del proyecto, asimismo, la justificación y población beneficiada de este. Llegado a ese punto, se señalan los aspectos metodológicos y procedimentales. Seguido de esto, se retoman aspectos legales y teórico-conceptuales que sustentan la inducción general en las empresas. Por último, se concluye lo más importante del proyecto y se realizan las recomendaciones. Para finalizar, se evidencian las referencias bibliográficas consultadas y los anexos utilizados durante el escrito.
DA - 2019
KW - Inducción general
KW - Socialización
KW - Adaptación
KW - Integración de personal
PB - Fundación Universitaria María Cano
UR - https://dspace-fumc.metabuscador.org/handle/fumc/1023
ER -